EKSA (5S) merupakan penjenamaan semula
konsep Amalan 5S oleh Pihak MAMPU untuk digunapakai dan diamalkan di Sektor
Awam. Penjenamaan semula ini mula digerakkan pada tahun 2013 bertujuan untuk
meningkatkan prestasi antara agensi kerajaan, Mewujudkan Identiti sendiri
mengikut acuan tempatan, Memperagakan imej baru agensi sektor awam, kekal
releven dan memenuhi keperluan semasa (penjimatan tenaga dan kitar semula).
Diantara objektif penjenamaan semula
EKSA adalah seperti berikut:
a)
Mewujudkan imej koperat di Sektor Awam
b)
Menghasilkan persekitaran kerja yang kondusif
c)
Merangsang kepelbagaian agensi
d)
Memupuk kreativiti dan inovasi dikalangan wargakerja sektor awam
e)
Mempertingkatkan penjimatan tenaga serta kitar semula (Go Green)
Faedah pelaksanaan EKSA:
a)
Mewujudkan persekitaran tempat kerja berkualiti (Bersih,Kemas dan
Rapi)
b)
Meningkatkan kecekapan dan keberkesanan pengurusan organisasi
c)
Mengenalpasti,mengurang dan menghapuskan pembaziran
d)
Meningkatkan imej agensi sektor awam
e)
Menjana idea kreatif di kalangan warga Agensi
f)
Meningkatkan semangat kerja berpasukan
g)
Meningkatkan disiplin warga Agensi
h)
Meningkatkan mutu penyampaian perkhidmatan
i)
Mewujudkan piawaian kerja yang jelas
